يرتكب الموظقون العديد من الأخطاء إلا أن بعض الأخطاء التي نرتكبها في حياتنا الوظيفية تعتبر بالغة السوء ولا يمكن قبولها. فهي قد تؤثر في روح العمل بشكلٍ عام، ما يجعل الثقة مفقودة بين الزملاء، أو تؤثر في صدقيّة الفرد ومستقبله المهني.
إليكِ في ما يأتي عدداً من الأخطاء الشائعة التي يرتكبها بعض الموظفين، فحاولي تجنّبها قدر المستطاع:
1- سرقة أفكار زملائك:
أكثر ما يشرخ العلاقة بين الزملاء أو بين الرئيس ومرؤوسيه هو أن ينسب أحدهم عمل شخصٍ آخر إليه؛ هذا الخطأ يفقد الثقة بين الزملاء.
2- التصريح بكراهية الوظيفة:
بعض الموظفين يصرّحون بكراهية وظيفتهم عبر مواقع التواصل الاجتماعي أو في أوساطهم؛ هذا الخطأ قد يسبّب فقدان الوظيفة، فما من ربّ عملٍ يمكن أن يحافظ على موظفٍ يكره الوظيفة، وبالتالي لا يستطيع أن يوفّيها حقها.
3- النميمة:
يفقد الموظف النمّام ثقة الجميع، ولا يجني سوى كراهيتهم أو فقدان احترامهم له.
4- الكذب:
يدمّر الكذب الثقة بين الموظفين والمدراء، حتى ذلك الذي يكون بحسن نيّةٍ بغية الحماية الشخصية أو التغطية على تقصير الآخرين.
5- الأطعمة ذات الرائحة المزعجة:
من حقكِ بالتأكيد أن تتناولي الطعام في مكان عملك. فإذا كنت تتناولين الطعام في مكتبِك، فتجنّبي الأطعمة ذات الرائحة المزعجة أو غير المستحبة، لتتجنبي استياء زملائك.
تــابــــع كــل الأخــبـــــار.
إشترك بقناتنا على واتساب
Follow: Lebanon Debate News